Devenir Architecte AFEST Qualifié(e)

Reconnaissance par Open Badge

Formation créée le 27/07/2026. Dernière mise à jour le 18/09/2026.
Version du programme : 1

Type de formation

Distanciel

Durée de formation

34 heures et 30 minutes

Accessibilité

Oui
2 787,50 € Net de TVA
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Devenir Architecte AFEST Qualifié(e)

Reconnaissance par Open Badge


L' Architecte AFEST conçoit l'ingénierie pédagogique et le déploiement des parcours AFEST. L' Architecte AFEST (chef de projet) peut cumuler sa mission opérationnelle à celle de l'accompagnateur AFEST (formateur terrain). Iccertis est un acteur majeur de la structuration de la formation interne dans les entreprises, de la transmission des savoir-faire, et la reconnaissance des compétences. Notre expertise est reconnue pour la mise en oeuvre de stratégies RH, l'accompagnement et la formation des acteurs AFEST.

Version PDF

Objectifs de la formation

  • Poser un diagnostic d'opportunité et de faisabilité d'un projet AFEST, en mesurer les enjeux et les conditions de réussite -- Critères de validation: Un compte rendu présente les élements attestant d'un diagnostic AFEST, l'ensemble des éléments attendus sont présentés.
  • Réaliser l'analyse d'une situation de travail emblématique et en dégager les compétences clés -- Critères de validation: Un compte rendu formalise le receuil des activités/taches, les attendus du travail sont précisés, les compétences à développer sont clairement identifiées
  • Concevoir un parcours AFEST : aménager les situations de travail apprenantes et outiller les formateurs terrain -- Critères de validation: La progression du parcours pédagogique respecte une alternance de mises en situations aménagées à des fins d’apprentissage et de phases d’analyse réflexive, les temps de formation sont estimés, les modalités d'accompagnement sont précisées (ressources humaines et documentaires), les modalités et critères d'évaluation des compétences sont définies
  • Intégrer les séquences réflexives et conduire un entretien d'explicitation -- Critères de validation: La technique de conduite des analyses réflexives (individuelles ou collectives) sont documentées
  • Piloter le déploiement en mode projet : jalons, livrables, budget, implication des experts métiers, des managers et de la fonction RH -- Critères de validation: des exemples d'outils sont présentés et cohérents avec le contexte de l'organisation
  • Sécuriser la conformité du dispositif en cas de financement par l'OPCO -- Critères de validation: un exemple de Protocole Individuel de formation est documenté, et conforme aux exigences de prises en charge de l'OPCO
  • Évaluer les impacts de l'AFEST, directs sur les compétences et indirects sur le collectif de travail -- Critères de validation: Un contenu de bilan est présenté ou retour d’expérience des acteurs impliqués met en avant les effets de l’AFEST sur le ou les apprenant.e.s et le collectif de travail
  • Mobiliser les outils d'intelligence artificielle (IA) dans la conception, avec un regard critique sur leurs limites -- Critères de validation: L'usage de l'IA dans la conception du projet AFEST est évalué par le candidat, soutenue par une posture réflexive et une analyse de sa pratique.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Professionnels qui conçoivent ou pilotent des AFEST
  • Consultant, responsable RH ou développeur de compétences - Responsable Learning & Development
  • Responsable formation - Indépendant, formateur terrain ou expert métier en charge de la transmission des savoir-faire
Prérequis
  • Il est préconisé d'avoir une idée de projet AFEST à mener, qui fera l'objet du récit dans le dossier de validation de la formation
  • Un projet prospectif est admis dès lors que le livrable est jugé conforme par le formateur, et recevable pour presenter la soutenance devant un pair.

Contenu de la formation

Positionnement - 2,5h
  • Positionnement amont
  • Présentation du déroulé de la formation et du livrable
  • Identification des projets à présenter au jury
Module 1 : Contexte réglementaire et Diagnostic AFEST - 3.5h
  • Contexte technico-règlementaire - Réaliser un diagnostic d’opportunité & faisabilité
  • L’AFEST en mode projet
  • Identifier les compétences à développer - Analyser les situations de travail emblématiques (STE)
  • Mobiliser les outils d'intelligence artificielle (IA) dans la formalisation de l'analyse du travail, et porter un regard critique sur les suggestions de l'IA
Module 2 : Analyse du travail et création du parcours pédagogique - 7h
  • Construire une progression pédagogique adaptée à l’apprenant et les fiches d’activités pédagogiques (FAP)
  • L’intention pédagogique des situations de travail apprenantes (STA)
  • Concevoir les évaluations des compétences
  • Mobiliser les outils d'intelligence artificielle (IA) dans la formalisation du parcours pédagogique, et porter un regard critique sur les suggestions de l'IA
Module 3: Préparation et déploiement d'une AFEST - 3.5h
  • Accompagner les accompagnateurs AFEST
  • Préparer le positionnement des apprenants
  • Suivre les apprentissages (livrets apprenants)
  • Mobiliser les outils d'intelligence artificielle (IA) dans la formalisation du livret apprenant, et porter un regard critique sur les suggestions de l'IA
Module 4: Conduire les entretiens réflexifs - 7h
  • Les fondements et l’intention pédagogiques des entretiens réflexifs
  • Développer sa posture et mettre en oeuvre les techniques de questionnement
  • S’entrainer à la conduite d’entretien réflexif
  • Distinguer l’entretien réflexif et l’entretien feedback
Accompagnement à la rédaction du projet du candidat- 5h
  • Échange synchrone et asynchrone pour l’aide à la mise en oeuvre du projet AFEST du candidat (conseil, guidance, préconisations)
  • Échange synchrone et asynchrone pour l’aide à la rédaction du dossier
  • Préparation à la soutenance devant un pair
Travail personnel - Construction ingénierie. AFEST du projet à présenter au jury - environ 5,5h
  • Conception des outils, rédaction de la démarche
  • Prise de recul dans la pratique de conception d'une ingénierie de projet pédagogique
Evaluation et passage devant le Jury - 0,5h
  • Evaluation par un pair du dossier de soutenance 0,5h

Équipe pédagogique

Jérôme MALLET

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • 34,5 h dont 23,5h réparties sur 6 matinées en visio. Aprés-midi dédié au temps de travail en autonomie.
  • Suivi individuel et collectif du projet AFEST par le consultant expert formateur
  • Mises en situation, guidage et relecture du dossier, contrôle continu de la production du candidat
  • Formulaires d'évaluation de la formation. Soutenance devant un pair (distanciel)
  • Certificat de réalisation de l’action de formation + Open Badge "Architecte AFEST Qualifié(e)

Ressources techniques et pédagogiques

  • Plateforme Digiforma (espace candidat, ressources vidéo, Kit Référent AFEST: outillage exclusif Iccertis pour mise en oeuvre opérationnelle d'une AFEST)
  • Documents supports de formation projetés - Etude de cas concrets
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Qualité et satisfaction

Taux de réussite à la certification C-campus RS5525 (échéance d’enregistrement au 15/10/2026) : 100 % de 2021 à 2026. Effectifs présentés au jury : 20 en 2021, 21 en 2022, 23 en 2023, 12 en 2024, 15 en 2025, 8 en 2026 — soit 99 candidats, tous certifiés. Un abandon en cours de formation en 2023, pour raison personnelle

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • Maîtriser les compétences attendues dans le programme
Modalité d'obtention
  • Contrôle continu puis soutenance devant un pair
Détails sur la certification
  • Cette action ne conduit pas à une certification enregistrée. Elle donne lieu à l'Open Badge Architecte AFEST, délivré par Iccertis et endossé par des organisations tierces. Par ces endossements, les organisations tierces déclarent publiquement leur confiance dans ce badge. La reconnaissance ne repose donc pas sur le seul émetteur, mais s'inscrit dans un écosystème. Contrairement à une attestation figée, la valeur du badge s'enrichit avec la communauté de pratiques.

Délai d'accès

4 semaines

Accessibilité

Attentifs à l'accessibilité de nos formations, nous invitons les personnes en situation de handicap à nous contacter afin de construire des conditions de prise en charge adaptées. Contact formation@iccertis.com ou 06 47 70 71 47